公司不交医保违法，应要求公司缴纳。依据《劳动法》，公司需为员工交医保，不交可能导致员工无法享受医保待遇，产生医疗费用时需自行承担。
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公司不交医保需处理。操作如下：1. 与公司人事沟通，了解不交原因，要求尽快缴纳；2. 若沟通无果，收集证据，向劳动监察部门投诉；3. 投诉后公司仍不改正，可申请劳动仲裁，维护自身权益。
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公司不交医保，可协商、投诉或仲裁。先与公司协商，无果则向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。

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